3月15日，“2023年肇庆新区·鼎湖区公共就业服务进校园主题活动”在我校举行。活动旨在通过政府与学校搭建供需对接平台，为企业与毕业生提供面对面交流的机会，加深毕业生两区经济发展和企业的认知和认可，共同促进毕业生留肇就业，为两区企业高质量发展提供人才保障。

　　鼎湖区委常委、组织部部长、肇庆新区党工委委员张莉，校党委副书记谢冠华，校党委委员、组织部部长欧洪湛，就业处处长梁建梅等出席活动。

　　会上，张莉介绍了肇庆新区、鼎湖区的区位和产业优势、经济发展和人才需求状况，希望搭建政校企交流平台，加深两区优秀企业与毕业生的沟通互动，吸引毕业生留肇就业，为企业储备更多的人才。

　　谢冠华对鼎湖区、肇庆新区公共就业服务进校园表示热烈欢迎和衷心感谢，并着重介绍了我校目前办学的基本情况和未来发展方向。他指出，学校将聚焦肇庆产业发展，发挥特色学科专业优势，强化政校企联动，在科研攻关、科技成果转化和创新人才培养等方面广泛开展校企合作，发挥北岭科教城龙头高校作用，更好地服务肇庆社会经济高质量发展。

　　企业代表介绍了公司发展和人才需求方面的情况，希望能以这次活动为契机，与学校建立常态化的交流，开展多元化的合作活动，实现学校人才资源与企业岗位需求信息共享，畅通信息渠道，优化资源配置，共同推动高校毕业生到两区企业就业。

　　活动期间，在学校学术报告厅举办了2023年鼎湖区·肇庆新区“公共就业服务进校园”主题活动肇庆学院专场宣讲会。会上鼎湖区人社局、肇庆新区企业发展服务中心分别向学生们讲解高校毕业生就业创业政策和介绍了鼎湖区、肇庆新区的城市建设和产业发展状况。企业代表为学生们展示了企业的高精尖产品、先进技术、舒适的工作环境、优厚的福利待遇和广阔的发展空间，增进毕业生对企业的了解。

　　本次活动还设置了企业招聘专区，广东喜珍电路科技有限公司、肇庆常春汽车零部件有限公司、广东德星微电子有限公司、广东爱晟电子科技有限公司共4家企业现场设摊招聘，为学生提供了研发工程师、产品工程师、机电维修、财务助理、储备干部等就业岗位，涵盖多个专业领域，吸引了不少高校学生排队咨询。据统计，活动当天，现场4家企业共收到了学生简历120份，其中双方现场达成就业意向的约有60人。