在求职的过程中，都会有一些小问题困扰着我们，不少孩子会到我们这里咨询，问的比较多的问题我会记录下来，在这里用文字的形式和大家一起交流，希望通过这种方式帮助到更多正在求职的孩子们。

关于实习我们之前聊过“主线”问题，我们需要在“主线”思维下去规划自己的实习，这样我们的职业目标更明确，比较优势更突出，实习经历自然看上去就不迷茫。可是问题又来了，理想和现实总是有差距，我们计划好的实习方案往往并不会按照剧本写好的去演，中间可能会随时被“加戏”或“减戏”。不少孩子也和我聊过他们在实习过程中遇到的困惑，这里我们一起来聊聊实习过程中比较常见的几个问题。

问题一

“老师，能找到的实习和自己设计的实习主线还是有差距的，又不能不去实习，该怎么办呢？”

在给孩子们改简历的时候，我发现很多孩子的实习经历都出奇的相似，我问他们“你们真的想去这类岗位么？”，他们的回答也出奇的相似，“老师，只有这类岗位招实习生多，我们可选择的余地并不大。”

其实在每个领域都会遇到类似的情况，就像财经领域的孩子们，大家基本都爱去券商实习，一定想去或者会去券商工作么？还真不一定。这就是我们常说的“同质化实习”现象，大家的实习经历都出奇的相似，简历一看齐刷刷的投行。就业市场大环境我们改变不了，那就只能在相对同质化的背景下尽可能让我们自己的实习与众不同，怎么做呢？

归根到底还是主线思维的再运用——想办法让自己的实习更靠近自己的主线或者专业。

比如说，我的专业是会计，未来发展主线就是想去央企总部财务相关部门，而央企总部实习岗位少，比较难找到，券商实习岗位相对多，那我们就可以投券商偏会计的部门或岗位，比如托管部或基金会计，去做估值清算等等。

这样，虽然企业和主线不太相关，但是我们实习所从事的具体内容是有相关性的。未来当目标企业的面试官发问的时候，我们可以很自信的说，我实习的核心工作还是和自己主线和专业相关的，之所以选择去这个岗位实习，就是想去学习不同领域的专业知识，让自己的视野更加开阔，知识面更广，能更全面的思考和解决问题，更有利于自己在专业领域深耕细作。

这样既能学到本领，锤炼专业能力，又能很合理的解释自己实习经历，让面试官感觉到我们是有明确主线的，而这条主线正是契合目标岗位的。表面看上去大家实习都一样，但是细细品味我们的实习是有“灵魂”的，经得起仔细推敲。

问题二

“老师，找实习是去追求大平台看名气呢？还是追求小平台看内容呢？”

关于去大平台好，还是去小平台好的问题，不只是实习有争论，求职同样有争论。我和不少行业内资深的前辈聊过这个问题，大家看法也都不太相同。我个人认为要结合专业和业务看。

去大平台实习的优势我们都明白，更加规范，能够养成良好的职业素养；带主角光环，能杀进去实习的都很优秀；对于行政和管理类的业务类型来看，大平台的优势能更明显一些，实习增加的光环更突出。相比大平台，去小平台实习的优势主要在内容上，小平台上手会更快，接触核心业务机会相对更多，对于需要大量做项目来积攒专业实践知识和业界资源的岗位来看，小平台实习有一定优势，但也存在风险。为什么呢？

我们虽然能接触到项目核心业务，但项目量可能并不大，同样的时间大平台能并行好几个项目，小平台可能手里就一个。这个时候看什么，就要看小平台的团队，实习前要调研好自己在小平台跟谁，很多小平台的核心团队都是从大平台挖过来的，他们集中了最优势的资源，如果能进氛围好、肯传帮带的团队，小平台的优势能够完全发挥到位。

平台的选择要结合自己的专业和业务，看自己更需要什么，优势会有所不同，但归根到底还是要看我们自己是否努力，主动去学、去做，付诸于行动每个平台都会有我们的成长空间。

问题三

“老师，实习一开始就是让打杂，碰不到核心业务怎么办？”

我们都知道含金量高的实习一般要三个月以上，道理很简单，对业务的熟悉到熟练需要时间积累和消化。刚开始实习的第一个月打杂很正常，但是如果一直打杂就不太正常了。这个时候我们需要仔细评估未来几个月会不会有改变，如果公司对这份实习从始至终的定位就是打杂，和自己的预期差太远，那就没有必要再坚持下去了。

但是我看到的现实情况却有些不同，问题更多的出现在我们自身，同样的实习有些孩子做的特别好，而有些孩子却一直在边缘徘徊。经过挺长时间的观察，我发现做的好的孩子都有一些挺明显的特征，做事靠谱是一方面，最关键的一点就是主动性强。不会被动的等活干，更多的是主动的要活干。和大家分享一位师姐自述的小故事。

“刚开始，带我的姐姐觉得我干不了，她平常很忙，与其教我干活还不如自己干，就一直让我干边边角角的活，边边角角的话干的差不多了，我大体有了初步的逻辑，我就主动从她手里抢活干，刚开始总问她，她是挺烦的，后来发现我干的不错，她不用过多修改就能用，就放心把活给我了，再后来越来越多，整个核心业务逻辑都被我理顺了。除了自己的工作外，只要有时间，我就会和其他组的姐姐们交流，从她们那学了不少东西，没想到找工作的时候，这些也都被问到了，面试官对我印象还挺好的。”这个孩子总觉得自己幸运，我告诉她，其实不是她幸运，是因为她努力。

从打杂做起很正常，关键是后面我们要主动的学习，靠谱的去做好交待给我们的每一件事，虚心的思考和学习，而不是“别人一句话，我回十句话”。当我们主动且靠谱的时候，我们机会才会更多。换做是你，会把重要的工作交给一个不主动且不靠谱的人么？

当实习不按剧情发展的时候，别慌！慢慢分析和梳理，结合自己的实际情况，抓准主线和平台优势，主动去学、去干，我们的实习一样精彩！

来源：国聘